Ausbildungsgehalt in Deutschland: Was Azubis wirklich verdienen (2026)

Vom GoGermany-Redaktionsteam · 2026-07-14

Vom Minimum von 682 € bis 1.500 €+ in Top-Berufen — echte Ausbildungsvergütungen nach Beruf und Lehrjahr, Abzüge und ob man davon leben kann.

Die meistgestellte Frage zur Ausbildung: „Kann ich von der Vergütung wirklich leben?" Die ehrliche Antwort: ja in den meisten Städten, knapp in München — und der Unterschied zwischen den Berufen ist riesig. Hier die echten Zahlen für 2026.

💡 Abkürzung: Vergleichen Sie echte Ausbildungsvergütungen für Dutzende Berufe, Lehrjahr für Lehrjahr, im kostenlosen Ausbildungs-Gehaltsexplorer.

Das gesetzliche Minimum — und die Realität

Deutschland hat eine Mindestausbildungsvergütung: rund 682 € brutto im ersten Lehrjahr (2026), steigend mit jedem Jahr. Die meisten Berufe zahlen aber deutlich mehr, weil Tarifverträge höhere Sätze festlegen.

Typische Bruttovergütungen im ersten Lehrjahr:

• Pflegefachkraft: 1.340–1.490 € — die bestbezahlte klassische Ausbildung.
• Industriemechaniker / Mechatronik: 1.050–1.250 €.
• Bankkaufleute / Versicherung: 1.150–1.250 €.
• Elektroniker: 900–1.100 €.
• Fachinformatiker: 1.050–1.250 €.
• Berufskraftfahrer: 950–1.150 €.
• Hotel / Gastronomie: 900–1.100 €.
• Friseur: 682–850 € — das harte Ende.

Die Vergütung steigt jedes Lehrjahr — typischerweise +5–10 % — und der Sprung nach der Abschlussprüfung ist groß: Fachkräfte starten in diesen Berufen mit 2.800–3.800 € brutto.

Brutto ist nicht netto

Vom Brutto gehen Kranken-, Renten-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung plus (auf diesem Niveau geringe) Lohnsteuer ab. Faustregel: Azubis im ersten Jahr behalten etwa 80–85 % netto. Rechnen Sie Ihren exakten Wert im Brutto-Netto-Rechner — und prüfen Sie die Kosten Ihrer Stadt im Lebenskosten-Rechner, denn 1.100 € netto leben sich in Leipzig völlig anders als in München.

Kann man davon leben?

Ja, mit dem Standard-Azubi-Setup: WG-Zimmer oder Betriebswohnheim statt eigener Wohnung und dem vergünstigten Deutschlandticket. Viele Azubis bekommen Extras: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und — bei Betrieben, die klug international rekrutieren — kostenlose Unterkunft in den ersten Monaten. Reichen Gehalt und Miete in der Zielstadt nicht, beantragen Sie Berufsausbildungsbeihilfe (BAB), den staatlichen Zuschuss für Azubis, die nicht bei den Eltern wohnen. Viele internationale Azubis haben nach Erhalt des Aufenthaltstitels Anspruch.

Häufige Fehler

• Nur Gehälter vergleichen, Mieten ignorieren: 1.000 € in Chemnitz schlagen 1.200 € in München.
• Im Gespräch nicht nach Extras fragen — Sonderzahlungen, Wohnhilfe, 13. Gehalt.
• Brutto und netto im Budget verwechseln.
• Den Beruf nur nach Geld wählen. Sie machen diesen Job Jahre — wählen Sie die Schnittmenge aus Bezahlung UND Interesse.

Prüfen Sie im kostenlosen Ausbildungs-Gehaltsexplorer, was Ihr Zielberuf zahlt — und verhandeln Sie mit Fakten statt Forengerüchten.