← گھر واپس جائیں🏥 صحت کی دیکھ بھال

Ausbildung میں بیماری کی چھٹی: جرمنی میں بیمار ہونے پر کیا کریں

GoGermany ادارتی ٹیم کی جانب سے · 2025-01-08

جانیں کہ Ausbildung کے دوران بیماری کی اطلاع کیسے دیں، طبی سرٹیفکیٹ کب چاہیے، اور آپ کی تنخواہ و چھٹیوں کا کیا ہوتا ہے۔

بیماری خود ہی پریشان کن ہے — لیکن جب آپ جرمنی میں Ausbildung کے درمیان ہوں اور قوانین نہ جانتے ہوں تو یہ سب کچھ خطرناک لگ سکتا ہے۔ Ausbildung کے دوران Krankschreibung (طبی سرٹیفکیٹ) کا نظام سمجھنا نہ صرف مفید ہے بلکہ ضروری ہے تاکہ آپ اپنے حقوق محفوظ رکھ سکیں۔ یہ گائیڈ آپ کو قدم بہ قدم بتاتا ہے کہ بیماری کے پہلے دن کیا کریں، طبی سرٹیفکیٹ کب لازمی ہے، اور غیر حاضری کے دوران آپ کی تنخواہ اور چھٹیوں کا کیا ہوتا ہے۔

Krankschreibung کا اصل مطلب Ausbildung میں

Krankschreibung کا لفظی مطلب "بیماری کی تحریر" ہے — یہ ڈاکٹر کی طرف سے ایک رسمی دستاویز ہے جو ثابت کرتی ہے کہ آپ بیماری کی وجہ سے کام نہیں کر سکتے۔ جرمن قانون میں اس کو Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) کہا جاتا ہے، اور اسے کبھی "gelbe Schein" (پیلی پٹی) بھی کہتے ہیں، اگرچہ جرمنی 2023 میں زیادہ تر ملازمین اور متدربین کے لیے مکمل طور پر ڈیجیٹل نظام میں منتقل ہو گیا ہے۔

متدرب (Auszubildender) کے طور پر، آپ Berufsbildungsgesetz (BBiG) — جرمن پیشہ ورانہ تربیت کا قانون — کے تحت محفوظ ہیں، جو آپ کو عام ملازمین جیسی بیماری کی چھٹی کی حفاظت دیتا ہے۔ یہ بہت اہم ہے۔ آپ کو محض بیماری کی وجہ سے برطرف نہیں کیا جا سکتا، اور آپ معین حالات میں بیماری کے دوران مستقل تنخواہ کے لیے حقدار ہیں۔

Ausbildung بمقابلہ عام ملازمت: کیا فرق ہے؟

قوانین تقریباً یکساں ہیں۔ سب سے اہم بات یہ ہے کہ تربیت کی کمپنی آپ کا آجر ہے، اس لیے تمام اطلاع اور دستاویزات کی ضروریات ان کے لیے ہیں (اور Berufsschule کے لیے بھی اگر آپ اسکول کے دن غیر حاضر ہوں)۔ Berufsschule میں حاضری الگ ذمہ داری ہے — چاہے کمپنی آپ کو معاف کرے، اسکول میں آپ کی غیر حاضری الگ سے ریکارڈ کی جاتی ہے۔

بیماری کے پہلے دن کیا کریں

یہاں بہت سے متدربین غلطی کرتے ہیں کیونکہ وہ گھبرا جاتے ہیں یا طریقہ کار نہیں جانتے۔ یہاں ہے جو آپ کو قدم بہ قدم کرنا ہے:

• اپنی تربیت کمپنی کو فوری طور پر اطلاع دیں پہلے دن — بہتر ہے اپنی شفٹ شروع ہونے سے پہلے، یا کم از کم اس وقت تک جب آپ عام طور پر پہنچتے۔ اپنے Ausbilder (تربیت دہندہ) یا سپروائزر سے براہ راست رابطہ کریں۔ WhatsApp پیغام عام طور پر کافی نہیں ہے جب تک کمپنی نے واضح طور پر اس کی اجازت نہ دی ہو۔
• Berufsschule کو اطلاع دیں اگر اس دن آپ کے پاس اسکول ہے۔ عام طور پر اسکول الگ سے فون کال یا ان کے پورٹل کے ذریعے آن لائن اطلاع مانگتے ہیں۔
• یاد رکھیں کہ آپ بیمار ہیں، وجہ نہیں۔ آپ قانوناً اپنے آجر کو تشخیص بتانے کے لیے پابند نہیں ہیں۔
• ڈاکٹر کی ملاقات بک کریں اگر بیماری لمبی ہو (نیچے تفصیل کے لیے دیکھیں)۔

سادہ فون اسکرپٹ: "Guten Morgen، ich bin [آپ کا نام]، ich bin heute krank und kann nicht zur Arbeit kommen." یہی کافی ہے۔

آپ کو واقعی طبی سرٹیفکیٹ کب چاہیے؟

یہ متدربین کے لیے سب سے الجھن والے نکات میں سے ایک ہے، خاص طور پر جو مراکش سے آتے ہیں جہاں بیماری کی چھٹی کے قوانین مختلف ہیں۔

معیاری اصول: چوتھے دن سے

جرمن قانون میں ڈیفالٹ اصول (§ 5 EFZG — Entgeltfortzahlungsgesetz) کے مطابق، اگر آپ کی بیماری تین تقویمی دن سے زیادہ رہے تو آپ کو طبی سرٹیفکیٹ دینا ہوگا۔ اگر آپ پیر، منگل اور بدھ کو بیمار ہیں تو بغیر کسی دستاویز کے گھر رہ سکتے ہیں۔ لیکن اگر جمعرات کو بھی بیمار ہیں تو آپ کو ڈاکٹر کے پاس جانا ہوگا اور جمعرات تک AU دینا ہوگا (چوتھا دن)۔

جب آجر پہلے سے سرٹیفکیٹ مانگ سکتا ہے

تربیت کے معاہدے یا کمپنی کی پالیسی پہلے دن سے طبی سرٹیفکیٹ مانگ سکتی ہے۔ یہ بالکل قانونی ہے۔ اپنے Ausbildungsvertrag کو چیک کریں — عام طور پر یہ واضح طور پر لکھا ہوتا ہے۔ بہت سی بڑی کمپنیاں جیسے Deutsche Bahn یا Siemens یا بڑی ریٹیل چینیں فوری دستاویزات مانگتی ہیں۔ اگر آپ کا معاہدہ "ab dem ersten Krankheitstag" کہے تو آپ کو پہلے دن ڈاکٹر کے پاس جانا ہوگا۔

اسکول کے اصول ایک اور پرت شامل کرتے ہیں

Berufsschule آپ کی کمپنی کی شرط سے قطع نظر پہلے دن سے ہی نوٹ مانگ سکتا ہے۔ اپنے کلاس ٹیچر (Klassenlehrer) سے Ausbildung کے شروع میں پوچھیں تاکہ بعد میں حیران نہ ہوں۔

eAU الیکٹرانک (eAU): جرمنی میں ڈیجیٹل طبی سرٹیفکیٹ کا نظام

جنوری 2023 سے، جرمنی رسمی طور پر elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) پر منتقل ہو گیا ہے تمام قانونی صحت کی بیمہ کے اراکین (gesetzliche Krankenversicherung یا GKV) کے لیے۔ یہ زیادہ تر متدربین کو متاثر کرتا ہے۔

یہاں ہے کہ یہ اب کیسے کام کرتا ہے:

• آپ ڈاکٹر کے پاس جاتے ہیں اور وہ اپنے نظام میں آپ کا سرٹیفکیٹ ڈیجیٹلی جاری کرتے ہیں۔
• ڈاکٹر کی آفس سرٹیفکیٹ براہ راست آپ کے آجر کی صحت کی بیمہ کے انٹرفیس میں منتقل کرتی ہے — آپ کو اب پیلی پٹی کو فزیکلی آجر کو دینے کی ضرورت نہیں۔
• آپ اب بھی اپنے لیے ایک کاغذی کاپی حاصل کرتے ہیں ("Ausdruck für den Versicherten")، جو آپ کو رکھنی چاہیے۔
• آپ کو اب بھی اپنے آجر کو فون/ای میل سے اطلاع دینی ہے کہ آپ بیمار ہیں — eAU اس اطلاع کی جگہ نہیں لیتا۔

اہم نوٹ: اگر آپ کے پاس نجی صحت کی بیمہ (PKV) ہے — متدربین کے لیے کم عام لیکن ممکن ہے — پرانا کاغذی نظام ابھی بھی لاگو ہوتا ہے۔ آپ کو AU خود تسلیم کرنی ہوگی۔

اگر آپ GKV میں رجسٹرڈ ہیں جیسے AOK یا TK (Techniker Krankenkasse) یا BARMER یا DAK، تو آپ eAU نظام کا حصہ ہیں۔ آپ اپنی بیمہ کی ایپ کے ذریعے آن لائن اپنے AU کی حالت چیک کر سکتے ہیں (مثال کے طور پر، TK-App یا My AOK)۔

بیماری کی چھٹی میں آپ کی تنخواہ: آپ کا حق

خوشخبری: جرمنی میں متدرب کے طور پر، آپ بیماری کے دوران مستقل تنخواہ (Entgeltfortzahlung) کے لیے حقدار ہیں، چھ ہفتے تک ہر بیماری کے لیے، اپنے Ausbildung کے پہلے دن سے — بشرطیکہ آپ نے Ausbildung میں کم از کم چار ہفتے کام کیا ہو۔

• تربیت کی تنخواہ (Ausbildungsvergütung) چھ ہفتے تک 100٪ جاری رہتی ہے۔
• مثال: اگر آپ پہلے سال میں €900/ماہ کمائیں تو بیماری میں چھ ہفتے تک وہی €900 ملے گا۔
• چھ ہفتے مسلسل بیماری کے بعد، آپ کی صحت کی بیمہ Krankengeld — بیماری کی رقم — فراہم کرتی ہے، جو تقریباً آپ کی کل آمدنی کا 70٪ ہے، براہ راست Krankenkasse سے دی جاتی ہے۔
• Krankengeld صرف دستیاب ہے اگر آپ GKV میں کم از کم 12 ماہ سے ادا کر رہے ہوں اور 18 سال سے زیادہ ہوں، تو اپنی بیمہ سے جلدی چیک کریں۔

آپ کی چھٹیاں بیماری کی چھٹی کے دوران کاٹی نہیں جاتیں۔ اگر آپ اپنی سالانہ چھٹی کے دوران بیمار ہوں اور آپ کے پاس صحیح AU ہو تو وہ دن واپس چھٹی میں تبدیل ہو جاتے ہیں — آپ انہیں نہیں کھوتے۔ یہ § 9 BUrlG (Bundesurlaubsgesetz) کے تحت یقینی ہے۔

اگر آپ قوانین پر عمل نہ کریں تو کیا ہوتا ہے؟

آجر کو صحیح طریقے سے اطلاع نہ دینا یا AU کی تاریخ چھوڑنا سنگین نتائج کا سبب بن سکتا ہے:

• کوئی اطلاع = کوئی تنخواہ نہیں: آجر ان دنوں میں آپ کو تنخواہ دینے کے لیے پابند نہیں ہے جب آپ نے بیماری کی صحیح اطلاع نہ دی ہو۔
• بار بار غیر معقول غیر حاضری انتباہ (Abmahnung) کی بنیاد بن سکتی ہے اور آخر میں آپ کے Ausbildung معاہدے کو ختم کر سکتی ہے۔
• Berufsschule میں بغیر عذر کی غیر حاضری کمپنی اور Berufsschule اتھارٹیز کو رپورٹ کی جا سکتی ہے، جو آپ کے تربیت کے ریکارڈ میں مسائل پیدا کرتی ہے۔
• اگر یہ پایا جائے کہ آپ بیماری کے بارے میں جھوٹ بول رہے ہیں — مثال کے طور پر، سوشل میڈیا پر پارٹی کی تصویریں پوسٹ کریں جبکہ دعویٰ کریں کہ بیمار ہیں — آجر کے پاس فوری برطرفی (fristlose Kündigung) کی بنیاد ہے۔

عام غلطیاں: مراکش سے آنے والے متدربین عام طور پر کیا غلط کرتے ہیں

مراکش سے جرمنی منتقل ہونا مطلب ہے کام سے غیر حاضری کے بارے میں زیادہ رسمی اور دستاویزات پر توجہ دینے والی ثقافت کے ساتھ ڈھلنا۔ یہاں ہیں سب سے عام غلطیاں جو ہم دیکھتے ہیں:

• ٹیکسٹ کے بجائے فون کال کریں: جرمنی میں، فون کال بیماری کی چھٹی کی اطلاع دینے کا متوقع طریقہ ہے۔ صرف ٹیکسٹ عام طور پر قبول نہیں ہوتا۔
• یہ فرض کرنا کہ ڈاکٹر خود بخود سب کچھ سنبھال لے گا: eAU کے ساتھ، ڈاکٹر نوٹ کو ڈیجیٹلی منتقل کرتا ہے، لیکن آپ کو اب بھی شخصی طور پر آجر کو اطلاع دینی ہے۔
• Be861school کو الگ سے اطلاع نہ دینا: بہت سے متدربین سوچتے ہیں کہ ان کی کمپنی یہ سنبھالے گی — نہیں۔ آپ دونوں اداروں کو اطلاع دینے کے لیے ذمہ دار ہیں۔
• چوتھے دن کی تاریخ چھوڑنا: یہ سوچنا کہ آپ کے پاس چار کام کے دن ہیں بجائے چار تقویمی دن کے۔ ہفتے کے آخر شمار ہوتے ہیں۔ اگر آپ جمعہ کو بیمار ہوں اور پیر کو ابھی بیمار ہوں تو آپ کو پیر تک نوٹ چاہیے۔
• Ausbildungsvertrag کے اصول نہ جاننا: کچھ کمپنیاں پہلے دن سے نوٹ مانگتی ہیں۔ اپنا معاہدہ نہ پڑھنا سب سے قابل اجتناب غلطی ہے۔
• Berufsschule کے اضافی کام کو بھولنا: بیماری آپ کو Berufsschule کے امتحانات یا جمع کرانے والے کام سے معاف نہیں کرتی زیادہ تر معاملات میں۔ اپنے ٹیچر سے جلدی رابطہ کریں۔

خلاصہ

جرمنی میں Ausbildung کے دوران Krankschreibung میں نیویگیٹ کرنا ایک بار جب آپ اقدامات جان لیں تو پریشان کن نہیں ہونا چاہیے۔ پہلے دن فون کریں، اپنے معاہدے میں طبی سرٹیفکیٹ کی ضروریات چیک کریں، eAU نظام کو Krankenkasse کے ساتھ سمجھیں، اور جانیں کہ آپ کی تنخواہ چھ ہفتے تک محفوظ ہے۔ یہ محض بیوروکریٹک رکاوٹیں نہیں ہیں — بلکہ حفاظت ہے جو آپ کے حق میں کام کرتی ہے۔

اگر آپ ابھی Ausbildung کی درخواست کی تیاری کر رہے ہیں یا جرمن کام کی جگہ میں دستاویزات سمجھنے کے بارے میں رہنمائی چاہتے ہیں، ہمارے ماہر سے مشاورت بک کریں (16 €) جرمن زبان سیکھنے اور جرمنی میں کامیابی سے منتقل ہونے کے لیے۔ جتنی جلدی آپ اپنے حقوق سمجھیں گے، اتنا ہی بہتر آپ اپنی تربیب پر اعتماد سے توجہ دے سکیں گے۔

تبصرے

سب سے زیادہ پسند کیے گئے تبصرے پہلے ظاہر ہوتے ہیں۔

لاگ ان کریں بحث میں شامل ہونے کے لیے۔

…